罰吃生雞蛋苦瓜 就能完成公司任務?
簡介
新經濟公司為了挽留人才,以股權作為激勵機制,是慣常做法。不過,一些小企業為迫令員工達至任務目標,也有奇招百出,例如罰員工吃生雞蛋苦瓜!17名准大專生和中專生,於暑假期間於湖北宜昌市夷陵區的一家紙紗攝影會館打工,公司提出要求,第一天每人要完成99元訂單,第二天要完成498元訂單。若完成不了任務,第一次要罰吃生雞蛋和苦瓜;第二次就要罰吃生年肉!發生這樣的怪事被投訴後,店方老闆回應,這是該店的「企業文化」,對沒有完成任務的員工實行懲罰,是要刺激員工更加努力;反之員工完成任務後會獲得一定比例的奬勵。有奬有罰,是會館的規章制度。這位老闆要當心,因為法律規定,禁止用任何方法對公民進行侮辱、誹訪和誣告陷害。而且迫吃生雞蛋苦瓜,與提升工作能力沒有直接關係;只可反映這樣的老闆相當霸道,實際上是對員工施加欺凌。
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罰吃生雞蛋苦瓜 就能完成公司任務?
簡介
上傳時間:2018-07-10 13:14
新經濟公司為了挽留人才,以股權作為激勵機制,是慣常做法。不過,一些小企業為迫令員工達至任務目標,也有奇招百出,例如罰員工吃生雞蛋苦瓜!17名准大專生和中專生,於暑假期間於湖北宜昌市夷陵區的一家紙紗攝影會館打工,公司提出要求,第一天每人要完成99元訂單,第二天要完成498元訂單。若完成不了任務,第一次要罰吃生雞蛋和苦瓜;第二次就要罰吃生年肉!發生這樣的怪事被投訴後,店方老闆回應,這是該店的「企業文化」,對沒有完成任務的員工實行懲罰,是要刺激員工更加努力;反之員工完成任務後會獲得一定比例的奬勵。有奬有罰,是會館的規章制度。這位老闆要當心,因為法律規定,禁止用任何方法對公民進行侮辱、誹訪和誣告陷害。而且迫吃生雞蛋苦瓜,與提升工作能力沒有直接關係;只可反映這樣的老闆相當霸道,實際上是對員工施加欺凌。